De rol van HR beweegt steeds meer in de richting van het managen van kennis, ongeacht de arbeidsrelatie. Maar hoe krijgt dat vorm? En hoe speelt uw organisatie hierop in?
Op Conferentie Aan Zet! zijn alle antwoorden op deze vragen gegeven. Flex-specialist Bertrand Prinsen nam de aanwezige deelnemers mee in de huidige ontwikkelingen op dit gebied, waarna ervaringsdeskundigen van ING, het Nederlandse Rode Kruis, InShared en zorgorganisatie Van Neynsel hun verhaal deelden over hoe zij omgaan met de verhouding ‘vast-flex’.